ที่มาของโครงการ
จากการดำเนินงานศูนย์การเรียนรู้นวัตกรรมสุขภาพชุมชน ได้เกิด ผลผลิต คือ อสม. และประชาชนในพื้นที่ มีบทบาทในการดูแลสุขภาพของตนเอง ครอบครัว ชุมชน และสังคมได้อย่างยั่งยืน มีจิตสำนึกและแรงศรัทธาที่ดีและจากการ “พัฒนาองค์ความรู้สู่สุขภาพดีของชุมชน” ก่อให้เกิดการพัฒนาระบบสุขภาพชุมชนที่เน้นการแก้ปัญหาด้านสุขภาพอนามัย ส่งเสริมสุขภาพ และให้ความรู้ตามกลุ่มวัย การพัฒนาบุคคลต้นแบบสุขภาพดีของชุมชน ซึ่งเป็นกระบวนการที่เกิดขึ้น จากการการเรียนรู้ร่วมกันของผู้ที่เกี่ยวข้องในพื้นที่ การทำงานร่วมมือจากทุกภาคส่วน เน้นการเข้าถึงข้อมูลที่สะท้อนให้เห็นปัญหาด้านสุขภาพของคนในพื้นที่ และปัญหาเฉพาะของประชากรกลุ่มวัยต่างๆ ตลอดจนวิธีการทำงานที่เน้นการทำงานเชิงรุก แบบมีส่วนร่วมในทุกระดับของชุมชน
วัตถุประสงค์
เพื่อให้เจ้าหน้าที่สาธารณสุข ผู้นำชุมชน กลุ่มองค์กรชุมชน อบต. อสม. ประชาชนในพื้นที่และภาคีเครือข่ายทุกภาคส่วนเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงาน ตลอดจนเสริมสร้างความมุ่งมั่นของแกนนำที่มีความตั้งใจในการพัฒนางานสุขภาพในชุมชนให้เข้มแข็งและยั่งยืน
ขั้นตอนการดำเนินงาน
1. ประชาสัมพันธ์กิจกรรมการสร้างเสริมสุขภาพและการป้องกันโรคในชุมชน
2. ประชุมคณะกรรมการพัฒนาโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบลนาสะเม็ง
3. อบรมเชิงปฏิบัติการแกนนำสุขภาพชุมชน ( workshop ) ในกิจกรรมการสร้างสุขภาพ การป้องกันโรค กระบวนการการดำเนินกิจกรรมเพื่อพัฒนาสุขภาวะชุมชน การระดมสมองแกนนำชุมชนในการพัฒนาสุขภาพของชุมชน
4. ดำเนินกิจกรรมตามแนวคิดในการพัฒนาสุขภาพชุมชน คือ การทำงานที่ต้องอาศัยความร่วมมือจากทุกภาคส่วนที่เกี่ยวข้อง เน้นการเข้าถึงข้อมูลที่สะท้อนให้เห็นปัญหาด้านสุขภาพของคนในพื้นที่และปัญหาสุขภาพซึ่งเป็นปัญหาเฉพาะของประชากรกลุ่มวัยต่างๆ ตลอดจนวิธีการทำงานที่เน้นการทำงานเชิงรุก แบบมีส่วนร่วมในทุกระดับของชุมชน
5. รายงานผลการดำเนินงานและร่วมสรุปผลสำเร็จในการดำเนินงาน รวมทั้งปัญหาอุปสรรคต่าง ๆ ในขณะดำเนินงานสร้างสุขภาพชุมชน
6. ร่วมเสนอแนวทางการแก้ไข และพัฒนาต่อไป
วิธีการใช้งาน
โครงการศูนย์การเรียนรู้นวัตกรรมสุขภาพชุมชน สะท้อนให้เห็นผลลัพธ์การพัฒนาระบบบริการสุขภาพแก่ประชากรในกลุ่มวัยต่างๆ การพัฒนาระบบการทำงานของ อสม. ในการดูแลสุขภาพชุมชน เกิดสำเร็จในส่วนของการพัฒนาศักยภาพคนที่เกี่ยวข้องตลอดกระบวนการ และที่สำคัญก่อให้เกิดการพัฒนาวิธีการทำงานด้านสุขภาพในชุมชน แนวปฏิบัติ ตลอดจนเครื่องมือในการทำงาน
ตัวชี้วัดผลสำเร็จของโครงการและผลลัพธ์
การที่ภาคีเครือข่ายทุกภาคส่วนเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงานตลอดจนความมุ่งมั่นของแกนนำที่มีความตั้งใจในการพัฒนางานสุขภาพในชุมชนให้เข้มแข็งและยั่งยืน
นวัตกรรมส่งผลต่อการเปลี่ยนแปลงกระบวนการจัดการสุขภาพของชุมชนอย่างไร
ผลสำเร็จที่เกิดขึ้นที่เป็นรูปธรรมจากการดำเนินงานโครงการศูนย์การเรียนรู้นวัตกรรมสุขภาพชุมชน สะท้อนให้เห็นผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นทั้งในส่วนของผลลัพธ์เชิงระบบ ที่ก่อให้เกิดการพัฒนาระบบบริการสุขภาพแก่ประชากรในกลุ่มวัยต่างๆ การพัฒนาระบบการทำงานของกลุ่มผู้ให้ความรู้ ดูแลสุขภาพ (อสม.) เกิดสำเร็จในส่วนของการพัฒนาศักยภาพคนที่เกี่ยวข้องตลอดกระบวนการ และที่สำคัญก่อให้เกิดการพัฒนาวิธีการทำงานด้านสุขภาพในชุมชน แนวปฏิบัติ ตลอดจนเครื่องมือในการทำงาน และเกิดการพัฒนาระบบสุขภาพชุมชนที่เน้นการแก้ปัญหาด้านสุขภาพอนามัย ส่งเสริมสุขภาพและให้ความรู้ตามกลุ่มวัย พัฒนาบุคคลต้นแบบสุขภาพดีของชุมชน ซึ่งเป็นกระบวนการที่เกิดขึ้นจากการการเรียนรู้ร่วมกันของผู้ที่เกี่ยวข้องในพื้นที่ ซึ่งได้แก่ เจ้าหน้าที่สาธารณสุข ผู้นำชุมชน กลุ่มองค์กรชุมชน อาสาสมัครสาธารณสุขหมู่บ้าน และประชาชนในพื้นที่ แนวคิดในการพัฒนาสุขภาพชุมชน คือ การทำงานที่ต้องอาศัยความร่วมมือจากทุกภาคส่วนที่เกี่ยวข้อง เน้นการเข้าถึงข้อมูลที่สะท้อนให้เห็นปัญหาด้านสุขภาพของคนในพื้นที่และปัญหาสุขภาพซึ่งเป็นปัญหาเฉพาะของประชากรกลุ่มวัยต่างๆ ตลอดจนวิธีการทำงานที่เน้นการทำงานเชิงรุก แบบมีส่วนร่วมในทุกระดับของชุมชน
เครือข่ายที่ร่วมขับเคลื่อน
ภาคีเครือข่ายจะประกอบไปด้วยทุกภาคส่วนทั่งของรัฐ เอกชน และประชาชน ได้แก่ เจ้าหน้าที่สาธารณสุข ผู้นำชุมชน กลุ่มองค์กรชุมชน อาสาสมัครสาธารณสุขหมู่บ้าน (อสม.) องค์การปกครองส่วนท้องถิ่น
และประชาชนในพื้นที่
ข้อเสนอแนะและปัญหาอุปสรรค
1. คปสอ.ดอนตาล ต้องกำหนดเป้าหมายการพัฒนาที่ชัดเจนและต่อเนื่อง รวมทั้งมีความตั้งใจในการพัฒนาหน่วยบริการปฐมภูมิต้นแบบ
2. ขาดงบประมาณการดำเนินงานตามแผนการดำเนินงานได้ครบถ้วน
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น